成为卓越的变革领导者（中欧前沿观点丛书）

第1章 作者简介

第2章 中欧前沿观点丛书（第三辑）编委会

第3章 院长的话

第4章 总序

第5章 序言

第6章 《因时而变：重塑组织的未来》：变革是时代的要求

第7章 认识组织变革

第8章 变革需要择时而动

第9章 变革离不开领导力

第10章 变革锦囊

第11章 《凝聚共识：奏响变革协奏曲》：变革计划与变革愿景

第12章 制定有效的变革策略

第13章 推动组织全面达成共识

第14章 变革锦囊

第15章 《转变思维：突破固有的模式》：认识思维模式

第16章 转变思维模式

第17章 改变行为模式

第18章 变革锦囊

第19章 《高效推进：给变革加足马力》：变革准备度评估

第20章 变革利益相关者分析

第21章 如何推动变革的进程

第22章 一些有效的实施策略

第23章 变革锦囊

第24章 《评估改进：实现螺旋式上升》：评估最初的成效

第25章 嘉奖短期成果

第26章 实施改进措施

第27章 升华变革管理

第28章 变革锦囊

第29章 《任重道远：做变革的催化剂》：企业范围的变革

第30章 可持续变革

第31章 建立文化新常态

第32章 领导者常犯的错误

第33章 硬核能力自查清单

第34章 变革管理经典模型

第35章 最后的寄语

第36章 变革锦囊