短视频+直播:内容创作、营销推广与流量变现
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2.3.1 短视频方案可落地、可执行

短视频的策划案除了需要满足观众的需求,还必须可执行。一个短视频策划案的可执行性与运营者所持的资金、人员的安排及拥有的资源是分不开的。只有具体考虑这些实际的问题,才能做出一个可落地、可执行的方案。短视频可执行方案所具备的条件如图2-7所示。

1.找出问题关键

不同主题的短视频在策划的过程中会遇到各种各样的问题。为了确保最终得出的方案具备可执行性,运营者必须找出问题的关键点,然后针对该关键点做出一个解决的计划。解决的计划中需要包含策略及实施的步骤,这样才可以有条不紊地执行,避免出现纰漏。

图2-7 短视频可执行方案所具备的条件

有些时候,短视频的策划案或许涉及不止一个问题,这时,运营者就要按照重要程度对其进行排序,优先解决更为关键的问题。关键问题会决定该策划案最终能否执行。

2.充分利用资源

资源对于短视频而言十分重要。运营者握有的资源越多,在实施计划时的起点也就越高。高起点可以使该短视频更容易取得一个好的效果。

短视频涉及的资源涵盖方方面面,最基本的就是资金资源,资金越充足,短视频所使用的道具、布景就越精致,最后得到的效果也就越好。

3.工作化整为零

一个短视频从策划到制作再到最终的运营,每一步都有着复杂的工作流程。如果没有头绪就毫无章法地盲目开展,很容易在过程中走上弯路,从而降低工作效率。为了避免这一情况,运营者应该在选题立项时就将工作化整为零。

短视频取得良好的运营推广效果是最终的目标,在这个目标达成前还有许多的工作要进行。运营者应该将整个工作流程分成一个个阶段,并且在每一个阶段都制订一个小目标。小目标更容易达成,也会为运营者提供方向,使其更好地完成接下来的工作。

4.成员分工协调

如果运营者有一个团队,共同制作短视频,成员之间如何分工协调也是运营者需要思考的事情。合理地分工可以使工作效率更高。

团队成员的分工必须要详细,运营者需标明每个成员应该在多长的时间内完成什么工作。标明具体工作可以使成员对自己的职责更加明确,防止产生互相推诿的情况;时间的规定则可以帮助成员提高效率,避免因拖延而影响短视频成品的发布时间。

在制订了短视频策划案,做好流程的具体规划之后,运营者还应该注重团队成员之间的沟通,良好的沟通能够促进计划的实施。运营者在安排工作任务时,要向成员讲清楚其具体要做的工作是什么,这样才能使其在操作过程中不产生混乱。