成就别人就是成就自己
过去40年,我们的生活以肉眼可见的速度不断变化:住房变宽了,楼房变高了,餐桌上的食物更丰富了,汽车多了,衣服变美了,朋友也多了。
仅过去5年,我们国家就有6000多万贫困人口稳定脱贫,中西部和农村教育明显加强,就业状况持续改善,城乡居民收入增速超过经济发展速度,中等收入群体持续扩大,人民健康和医疗卫生水平大幅提高,社会治理体系更加完善……
我们非常清楚,日新月异变化的背后,绝不是某个人、某一个群体努力的结果,这是一个国家、一个民族奋斗的结果。
今天,在改革开放再出发的关键时刻,每个人都是时代中心,我们更加清楚,未来要靠每个人去创造,未来的富裕将是全民的富裕。只有成就他人,才能成就自己。
于企业而言,成就他人就是尊重关怀员工、保障员工权益、提升员工竞争力。作为企业家,只有提供一个成就他人的平台,才能成就自己的梦想。
尊重关怀他人,让每个人有获得感、幸福感。
无论任何阶段,人都是时代发展的核心。一个国家需要人去推动发展,一个企业需要人去创造财富。尊重人、尊重员工,就是尊重企业本身。
如果一家公司,它的员工大多来自农村,员工的学历可能不高,家庭也不富有,种种条件无法和别人相比。但在偌大的城市,他们也想找到存在的价值、人生的目标。你或许会发现,他们其实是社会的大多数,甚至可能包括你。他们普通平凡,但他们一样能创造价值。
尊重员工,才是把握企业发展的要义。公司和员工的关系不是单纯的金钱关系。如果你的企业内部,员工之间亲如家人,岗位安排公平公开,公司的整体风气将焕然一新。以人为本,是尊重员工权利,不仅要帮助他们实现人生价值,更要给予他们人文关怀。
如果一家公司能处处为员工着想,为员工提供好的食宿条件,空调、冰箱、洗衣机、热水器、Wi-Fi等生活设备一应俱全,甚至在组织公司旅游时,邀请员工父母一同前去,你觉得这样的企业里,员工流失率会高吗?只要将这种以人为本的文化根植在企业内部,员工的归属感和幸福感就一定会很强。
海底捞创始人张勇曾说过一句话,要把员工当亲人看。海底捞面对大众能够有如此优质的服务,同样是公司足够尊重员工的结果。
我曾做了这样一个安排:每一年春节带一批人到优秀员工家里过年,给他放烟花、摆团年宴,给予优秀员工荣誉感,同时也能增强员工的认同感与归属感。
无论什么时代,只有在奋斗中成就他人,才能成就自己。尊重关怀,让每一个人过得有尊严,便是成就他人的最好方式。
一个企业发展的前提,是保障员工的合法权益。财富由大家共同创造,保障个体权益就是维护企业根基。
企业就像一部机器,少了哪个部件都不能正常运转。在企业和团队里,要明确创始人只是分工赋予的角色。我听过这样一句话,未来这个世界只有平台没有公司,只有领袖没有老板,只有合伙人没有员工。
今天,我们强调员工权益的保障,绝不能只停留在口头,更要付诸实际行动。这是一个人人联系紧密的时代,每个人都有获得美好人生的权利,每个人都有追求幸福生活的权利,为员工创造更好的条件,就是为企业创造更好的未来。
从数码时代到传媒时代,在公司转型的过程中,我对原有的员工依旧保留。在我最困难的时候,正是这样一群人雪中送炭,才有了公司的今天。或许你创业时,身边有很多朋友兄弟都没有选择与你一道打拼,但却有一群陌生人因为梦想,选择相信你。那你有什么理由不去感恩他们?如果你连跟着你打江山的人都照顾不好,何谈感恩,何谈实现人生价值?
如果未来我们的公司能上市,我们企业的养老基金及下一代教育基金的扶持力度将会更大。我还要打造自己的教育集团,从幼儿园到大学,员工的孩子可以直接入读,优秀员工的孩子从小学读到大学的费用甚至有可能全部由公司承担。
此外,许多员工的父母没有社保和退休金,一旦遇到重大疾病几乎无力支撑。公司将会有养老基金、众筹计划等,为员工解决后顾之忧。
共创财富、共享财富的时代就是现在,成就他人成就自己的时代也是现在。只有保障员工权益,减少员工后顾之忧,才能更有效地推动企业发展。企业是国家发展的重要力量,企业办好了,国家社会经济水平才能稳步上升。
唯有提升员工的核心竞争力,企业方能走得更远。
人才是企业的核心竞争力。提升员工实力,就是在增强公司的实力。过去、现在以及未来,一切竞争都是人才的竞争。
为公司拼搏付出努力的人,公司也应该为他们付出。未来,我的公司将会启动培训计划,将多位优秀员工送到国外,让他们学习管理与经营,半年后再回公司上岗。公司甚至可以实行提前退休计划,拿出资金专做员工退休基金。如果有员工不想退休,公司则提供培训学习、再就业创业。公司也可以设立投资基金,如果员工愿意把钱用去投资,我们就帮助他们理财。这是一个全民创富的时代。你在给予的同时也在收获,你在付出的同时也在成长。
企业的兴衰关乎着员工的命运。对于企业家而言,创业最理想的境界或许是有一天公司遇到困难,员工们仍然选择与你一起奋斗,共同抱团取暖过难关。
毋庸置疑,员工在工作中实现人生价值,他的持续创造力将会更强大,企业的发展也将更长远。企业发展带动国家整体经济实力提升,不仅成就国家事业,也在成就企业自身,甚至是企业的每位员工。