第1章　学科背景

本章提要

组织行为学是一门边缘性学科，是应管理学科发展的需要而产生的，它以管理学为基础，并吸收了心理学、社会学、人类学、政治学、伦理学、生物学，以及生理学等学科的相关知识。本章作为组织行为学的预备知识，对管理学的发展历史阶段做了简明扼要的介绍，并阐述了对学习组织行为学有重要影响的几个管理学概念，最后介绍了组织行为学与其相关学科的关系。

学习目标

●　了解管理学产生与发展的大致过程；

●　熟悉管理角色的概念；

●　理解人是重要的经营要素和“以人为本”的管理理念；

●　了解组织行为学与其相关学科的关系。

内容结构