3.提高综合素质

除了提升专业能力，做销售还能提高综合素质。学习思考形成认知，实践锻炼形成经验和能力。在企业里，没有什么岗位比销售更锻炼人的了。在这个岗位上，一方面要有产品或技术的专业基础，另一方面要懂经营，同时在协调水平、应变能力、勤奋程度等多个方面都有要求。销售工作本身需要承受压力，处理各种复杂的事务，对外要接触不同层次、不同文化背景、不同性格的人，对内还要善于协调配合，是对一个人非常全面的磨炼，特别是年轻人，经过一段时间的磨炼，大都会变得更加成熟、机敏、果断、干练，待人接物游刃有余。

有时候，我们在社交中初次认识某位销售达人，经过一番交流，最后大概的评价是：“嗯，不愧是做销售的。”这说明做销售久了，就会变得与众不同。