前言

近几年，中国女性在职场中的崛起令人振奋。

女性创业者蓬勃兴起。据“2021胡润全球白手起家女富豪榜”显示，在全球前130位女企业家中（每人身家超过10亿美元），中国有85人，美国有25人，英国有6人。在这个财富榜上，中国女企业家占据了2/3的比例，遥遥领先其他国家。在“女性创业率”统计中，美国为15.8%，中国为10.4%，中国女性的创业率居全球第二。

女性在数字经济中获得红利。阿里研究院与中国就业形态研究中心课题组联合发布的2022年《数字经济与中国妇女就业创业研究报告》显示，在数字贸易、电商、直播等领域，数字经济已经创造了5700万个女性就业机会。而在互联网中催生的新兴职业里，如旅游规划师、汉服搭配师、睡眠顾问、情感主播、机器人训练师……女性从业者的比例也已经超过了50%。

女性在社会转型中更具优势。2019年，中国人均GDP超过1万美元，这意味着中国经济将从“制造业驱动”转入“服务业驱动”的经济模式。制造业需要体力、专注力，服务业需要同理心、协调力和沟通能力，而这恰恰是女性所擅长的。

有人预测，进入人工智能时代，像司机、律师、会计、金融交易员等以男性为主的技能型人才可能大多会被AI取代。而新的职业形态需要更多的感知力、创造力和人文关怀，比如，艺术家、发明家、设计师、护理员、咨询师等，这恰恰也是女性较为擅长的。

女性的自我意识越来越清晰。2020年被称为“中国女性觉醒元年”，面对职场性侵、PUA、家庭暴力、离婚时的财产分配不公等现象，女性勇敢地挺身而出，为自己发声。

然而，一半是海水，一半是火焰。当女性崛起的大潮慢慢涌现时，她们在职场中的困扰和焦灼也不容忽视。

经济因素挤压职场空间。女性在招聘中面临的经典三问：“未来两年是否考虑结婚？”“未来1~3年会生孩子吗？”“未来几年是否考虑二胎？”表面上看是一种性别歧视，但其实是企业对人力成本的一种现实考量。因此，女性在职场招聘和晋升中会面临诸多挑战。

行业衰落冲击女性就业。近三年来，疫情导致的失业人群中女性的占比更高，为何？点对点的线上业务蓬勃兴起，面对面的线下业务受到重创，大量减员，尤其是餐饮、旅游、酒店、休闲和零售等行业，而这些行业中有大量的女性员工。

越来越多的女性离开了职场。中国女性的“劳动参与率”（15岁以上参与劳动的女性占女性总人口的百分比），近些年呈下降趋势，从1990年的74%下降到2010年的64%、2020年的59.8%，位列全球第55位。与之相比，日本、德国、加拿大等国家的女性劳动参与率却逐年上升。为何如此？越来越多的女性接受高等教育、人才市场的竞争加剧、生育政策的变化、抚育子女、照顾老人等因素，让女性越来越晚地进入职场，或更早地离开职场。乐施会（Oxfam）的报告显示，目前，女性承担了3/4的家庭照顾工作，因而她们不得不减少有偿工作的时间，或退出工作岗位。因此这些年来，女性灵活就业的比例越来越高，一方面，这是中国互联网蓬勃发展带来的机遇；另一方面，这也是女性在无奈中的应对方式吧。

为何写本书？

“女性崛起”正当时。社会发展从“制造业驱动”转入“服务业驱动”的经济模式，人工智能、大数据将减少许多流程化、规范化的岗位，未来的业态会更加需要人的同理心和灵活性。同时，大量的互联网平台为女性的“微创业”“创新服务”提供了有力的支撑。然而，女性也需要更系统地自我觉察、自我突破，才能实现“职场进阶”和“人生蓬勃”。

我希望通过大量鲜活的职场案例来展现女性的“内在成长”和“外在超越”：女性有哪些天然优势、有哪些思维局限；女性面对困境是如何应对的；女性有哪些多元化的职业选择；女性是如何积累“四大资本”从而实现幸福和成功的。假如，你在读完此书后有以下三种中的任何一种改变，我都将喜不自禁——

其一，拥有更高的自我价值感。

其二，拥有更多的选择。

其三，拥有更强的心力。

这本书有什么特色？

一幅女性长卷。你从案例中既能看到驰骋现代职场的女性精英，也能穿越到另一个时代中，与某位“奇女子”惺惺相惜一把。

一株杂交水稻。书中呈现的观点、技能来自于管理学和心理学两大领域，既有理性的逻辑分析，也有温暖而细腻的感悟。

一次自我暴露。犹如绘画中的“深远”和“平远”，我有时会在一旁理性分析、归纳要点，有时也会跳入某个情境，晒出自己的酸甜苦辣，近距离与你相遇。

这本书包括哪些内容？

本书将从五个章节展开，探寻女性在职场中的优势、不足，如何提升自己的“四大资本”，探寻多元化的职场生态。既然女性的大脑优势之一是直觉力，那么我索性把全书的精华浓缩为一句顺口溜：5片“花瓣”3根“刺”、5个“花园”4种“料”——5354，我自盛开！

女性的五大优势（5片“花瓣”）；

女性的三大软肋（3根“刺”）；

五色职场，诸多美好（5个“花园”）；

四大资本，助你进阶（4种“料”）。

每一章中的“小青柑”，是我提炼出来的一些实用技巧，希望为你的成长之路添加一些甜美而健康的“维C”。

每一章结尾处的“章回首”，是本章的核心内容，既帮你温故而知新，也助你自我反思：哪些是我具备的，哪些是我要添加的。

外在的“职场曲线”源自内在的“心智曲线”。不论你是奋斗中的职场经理人、思考着重返职场的全职妈妈，还是创意连连的超级个体、披荆斩棘的创业者，我希望当你翻开这本书时，都能从数十个鲜活的女性职场案例中获得“职业进阶”的感悟，激发出“蓬勃人生”的灵感，从而活出更美好的自己。