本章主要选编了汽车零部件企业后勤行政方面的管理制度，一般中小型汽车零部件企业会设置办公室或综合管理部进行统一管理，也有一些企业会设置人力资源部、网络信息部等部门来管理。这些部门所负责的工作内容比较繁杂，包含人力资源、绩效、办公室及办公用品、文件收发、接待、用餐、劳保用品、企业宣传等，这些工作为企业的运行提供基础保障。
