第23章 对因违反劳动保障法律 法规或规章的行为引起的群体性事件,劳动保障监察应该如何处理?

劳动保障群体性事件是指,因劳动保障权益矛盾引发的劳动者集体上访、停工、怠工及其他群体性聚集事件,属于突发社会安全事件。近些年,由于企业拖欠农民工工资,企业关闭、停产、兼并、转制等劳动关系处理问题引...