以实际行动取代无休止的抱怨
有位哲人说,世界上最大的悲剧和不幸就是一个人大言不惭地说:“没人给过我任何东西。”请问你是这样一个张嘴就抱怨别人不帮助,抱怨自己运气不好的人吗?
已逝英国著名物理学家史蒂芬·霍金说过:“气恼我自己的残障,是在浪费时间。人生必须不断往前走,而我到目前为止表现得还不错。如果你一直在生气或抱怨,别人也不会有空理你。”
虽然,抱怨能暂时缓冲一下剧烈的心理冲突,但终归于事无补。长期的抱怨情绪,只会迷离自己的突围方向,使自己的精力处于松散而无所依托的状态,让时间的巨齿啃噬自己的青春。
W·戴埃在《你的误区》一书中说:“抱怨责怪徒劳无益。你可以尽情地抱怨别人,拼命地责怪他人,但对自己不会有任何帮助。抱怨的唯一作用是为自己开脱,把自己情绪的不快或消沉归咎于其他的人或事。然而,抱怨本身是一种愚蠢的行为。”
其实,世界上没有绝对令人满意的工作,所谓的公平和机会都是自己争取的。尤其是工作,就是通过不断解决问题彰显自己的价值,从而实现人生价值的一种有效途径。所以,只有停止抱怨,转变心态,积极努力地去面对工作,才能有一番收获。
李霖是标准的“90后”,家境不错,从小养尊处优,没有受过什么挫折,一直顺利地读到大学。大学毕业后,在父母的帮助下,他顺利进入一家大公司工作。刚工作没两个月,李霖就冲父母抱怨:“就怪你们,当初硬是让我去这家公司,说这家公司有很多锻炼的机会。但我每天除了给别人端茶倒水之外,就是收发文件,这分明就是个打杂的嘛!”
虽然对自己工作不满意,但李霖没有更好的出路,只能坚持继续做着自己认为低端的工作。半年后,公司将李霖调到市场部做销售经理助理。这是李霖参加工作以来的第一次升迁,本来是可喜可贺的事情,可李霖却不满足,和朋友抱怨说:“我这份工作,说好听一点是个助理,说难听一点,就是一个跟班的。除了每天看经理的脸色之外,还得陪他应酬,每天很晚才能下班,根本没法好好休息。”
李霖的朋友宽慰他说:“工作就是解决难题的,工作要是享受的话,那就不叫工作了。”
时间过得很快,眨眼间两年就过去了。在大学同学聚会上,李霖见其他同学都混得不错,羡慕的同时,又有几分嫉妒,再想想自己的处境,觉得自己已经被埋没了。事后,他又向同事不断抱怨:“我有很多同学,能力还不如我,可他们现在不是薪水比我高,就是工作比我好。真是太不公平了!”
起初,同事们还把他的抱怨当成一种倾述,有人还宽慰他,但大家渐渐地不愿意听他的抱怨了。
第三年的时候,李霖时来运转,成了公司一个项目的负责人。这下,他可高兴坏了,认为一展身手的机会到了,于是兴冲冲地去赴任。可是没过多久,他就打电话向老板抱怨说:“这里环境太差了,市场开拓工作艰巨,人员又少,我觉得自己有些力不从心……”
老板默默地听了李霖一连串的抱怨后,没有生气,只是淡淡地说:“工作就是不断解决难题的,如果你觉得难以胜任,大可以让出位置,重新当回助理。”说完就挂了电话。
如果李霖从一开始就怀着一颗感恩的心踏踏实实地把眼前的工作做好,也就不会天天抱怨了。或者当老板提拔他为某个项目的负责人的时候,即使工作再难开展,如果他不抱怨,把这次工作当成一次锻炼自我的机会,或许就会出现更好的结果。
职场中,像李霖这样一瓶子不满,半瓶子咣当的人很多,他们自命不凡,小事不愿意做,大事又做不来,还整天抱怨自己生不逢时,总是找不到好工作。
有个澳大利亚少年15岁开始在麦当劳打扫厕所;19岁那年,成为澳大利亚最年轻的麦当劳店面经理;27岁成为麦当劳澳大利亚公司副总裁;43岁成为第一位非美国人的麦当劳公司掌门人,也是麦当劳最年轻的首席执行官。他就是麦当劳历史上的传奇式人物——查理·贝尔。
贝尔早年家境贫寒,在麦当劳打扫厕所时,他没有抱怨工作又脏又累,总是认真踏实地干活。当时麦当劳澳大利亚公司的奠基人彼得·里奇把贝尔的行动看在眼里,他告诉贝尔:“清洁是麦当劳的四大经营方针之一,你从事的是麦当劳最伟大的工作。”贝尔由此懂得了自己工作的意义,更加勤奋地工作。
最终,彼得·里奇推荐贝尔参加了麦当劳的职业培训。培训结束后,里奇又把贝尔安排在店内各个岗位“全面摔打”。就这样,贝尔从扫厕所开始,一步步晋升为公司高层。
一个没有学历也没有特殊背景的人最后为何能成为麦当劳全球掌门人?很大一部分原因是因为贝尔并没有轻贱和抱怨自己所从事的工作,而是把这份工作当成自己事业的开端并努力做到最好,最后终于获得了成功。
可见,一个人如果想在工作中有所成就,首先应该做到不抱怨,因为一味地抱怨不仅解决不了问题,还会让事情变得更加糟糕。与其处处挑工作的毛病,还不如挑自身的毛病,并努力提升自己的能力,只有这样才能迎来新的机会。
企业家崔万志虽然天生残疾,却能高呼:“不抱怨,靠自己”。这不仅是他成名的演讲主题,更是他不屈服命运的宣言。他经历坎坷无数,做过小贩,开过书店、百货店、网吧,但均以失败告终,尽管如此,他从来没有抱怨过,依然坚忍不拔地冲锋在创业路上,又投身互联网,最终大获成功。他创办的蝶恋女装品牌于2010年被阿里巴巴评为“全球网商三十强”,2011年,他本人被评为“安徽年度十大新闻人物”之一。
大量事实证明,工作中,只有停止抱怨,改变心态,积极地面对工作,最后才能成为真正懂得感恩脚踏实地的优秀船员,否则,一味抱怨,只能离自己的目标越来越远。