第16章 酬人

薪酬对员工极为重要，它是员工的一种谋生手段，同时也能满足员工的价值感。因此，总经理要依据客观事实和员工能力，合理设置薪酬标准。在保证员工积极性能力的同时，也要考虑自己的支付能力。

243.工...