1.4 研究内容与研究框架

本研究的研究内容主要包括：

第1章阐述本研究的研究背景、研究目的与意义。通过背景分析，明确IT控制能力与IT绩效的研究意义，并对研究内容，研究的技术路线进行说明。

第2章解释本研究理论基础选择的理由，并对企业内部控制理论、企业能力理论以及IT控制、IT控制能力与企业绩效等相关文献进行综述，指出当前研究不足，并对本研究的基本概念进行界定。

第3章提出IT控制能力概念并对其结构框架进行分析。首先界定IT控制概念，在此基础上提出IT控制能力概念，并对IT控制能力作用和特征进行分析。基于IT控制多个国际标准和国内外学者研究成果的比较分析，从系统观与过程观融合的角度对IT控制能力的构成进行分析，提出IT控制能力结构框架，并进一步剖析IT控制能力各构成要素。

第4章构建IT控制能力与企业绩效的关系模型。界定企业绩效内涵，详细分析IT控制能力各要素之间、IT控制能力与企业绩效之间、IT控制能力各要素与企业绩效之间以及IT控制能力与企业绩效各维度之间关系，提出相关假设，构建IT控制能力与企业绩效之间的关系模型。

第5章构建IT控制能力与企业绩效的测度模型。为实际验证IT控制能力结构的合理性和IT控制能力与企业绩效的关系模型，我们需要构建IT控制能力与企业绩效的测度模型。本研究在测度指标体系构建过程和构建原则指导下，以文献阅读为基础，以IT控制能力与企业绩效理论为指导，应用综合法、分析法和交叉法来初步构建IT控制能力与企业绩效测度模型，应用相关系数法、变异系数法对模型进行修正，并采用探索性因子分析、平均变异萃取量和克朗巴哈系数等方法对测度模型进行实证，最后对指标体系的含义及各个等级状态进行详细的解释说明。

第6章实证研究IT控制能力与企业绩效的关系模型。本研究利用结构方程模型方法对IT控制能力与企业绩效数据进行模拟、分析，探讨IT控制能力各要素、IT控制能力与企业绩效、IT控制能力要素与企业绩效、IT控制能力与企业绩效各个维度之间的关系。应用多元回归方法，对模型结论进行行业比较分析。

第7章主要总结和展望。对本研究的主要研究结论、创新点进行总结，并对中国企业IT控制能力的构建提出建议，最后讨论研究展望。

研究框架如图1.2所示。

图1.2 研究框架