第24章 我弃权

“在投票的时候大家要注意，你们在座的这些正股级干部人人都够条件当这两个副局长。”

刘副部长这句话最近两年已经在我们局说过三次了。

第一次是前年的夏天，我们单位的王副局长到线了，副局长的位子有了空缺，刘副部长带领组织部的人来我们单位考察干部，进行民主投票推荐。我们这样一个几百号人的大局，把全部人员组织起来投票是很难的，所以刘部长就安排让50名正股级以上干部作代表进行投票。投票前他特意这么强调了一下：“你们这些在座的正股级以上干部人人都够条件当这个副局长。”

那次，我们单位50个有权投票的人基本上是一人得了一票。最多的一个人得了三票。我估计那个得三票的人除了他自己投自己一票外，肖局长和吴副局长的票也投给了他。因为我们单位民主推荐票没有人过半数，也就是说在我们单位没有推荐出副局长人选，所以，后来，组织部就派来了他们干部科的赵科长当了我们的副局长。

第二次是去年春天，我们的吴副局长调到其他单位工作，副局长又有了一个空缺，刘副部长又带领组织部的人来我们单位考察干部，投票前，他又这么嘱咐了一句。于是投票结果和上次一样。不久，组织部又派来了他们组织科的孙科长当我们的副局长。

今年，肖局长到线了，赵副局长成了我们的局长，孙副局长在我们这儿过渡了一下，就到别的局当局长去了。于是我们这儿一下子又空出来两个副局长的位子。我们这些局里的老科长、老骨干，都想借此前进一步。像我这样成绩突出的多年老正股按常规也很有希望迈出这一步。可是想不到刘副部长这次又再次说出这句话来！

嘿嘿，这显然是在引导！

我们局虽然不错，但领导层也不能总是进你们的科长吧？我们本局的人也要求进步呀！

说实在的，我对民主推荐过半数这种做法一直存有疑问。就像我们局，光正股级就50个，都只和副局长差半个级别，谁不想进步？可是偶尔有一两个副局长名额，就是你不引导，谁不投自己一票呢？可是如果一直这样投票，谁又能过得了半数呢？就是偶尔有人想把自己的票投给别人，可是你既然一再强调“在座的正股级干部人人都够条件当这两个副局长”，如果自己再一票没有，那不是在组织部的人面前承认自己不够条件吗？

但是人人都投自己一票，在我们局永远也不会有人民主推荐票会过半数！

其实我上两次就已经对刘副部长的这种做法大大不满了，这次听他又是这么强调，知道我们这些正股们在这么好的机会面前又一次没有指望了。我再也忍不住了，就站起来说：“各位领导和同事，这次投票都不要投我，我弃权！即使我的票过半数了，我也不当这个副局长。”

其实我知道我不这样说我的票一样过不了半数，我心里清楚得很！

刘副部长听了，有些不高兴：“你这是什么态度嘛！如果都像你这样，我们的民主推荐还进行不进行？”

我毫不示弱：“反正我不当这个副局长，你们爱怎么着就怎么着吧！”说完我挪开椅子，出了会议室的门，扬长而去。

出了门，我也一阵后悔，这样一来，我不但这次进步无望，将来也别想了，得罪了组织部，可不是闹着玩的啊！但事已至此，已经无可挽回。

可是民主推荐的结果却大大出乎我的意料：少我一人之后，我们单位49个人参加投票推荐，我居然得了49票，而其他人仍然基本是一人一票。

过了不久，虽然我假意要兑现诺言一再推辞，但在组织部的一再催促下，还是个人服从了组织，走马上任了我们局的副局长。

你想，一个民主推荐得了满票的老科长、老骨干如果当不了这两个中的一个副局长，那算怎么回事？何况这件事已经引起了县委书记的高度关注呢。