不懂就要问，露出八颗牙很重要

小李去办业务时，我坐在那里忽然羡慕起她来。我们公司的人员配备和财务制度还是很规范的，新人来还有人带，真的比我那会儿幸福多了。

想起我工作的第一家公司，真是一部“血泪史”。记得刚进那家公司时，出纳早就离职了，只有一本现金账和一本银行存款账以及一大堆没有入账的票据，还有就是保险柜里的现金还没有个准数儿，因此，根本就没人跟我交接，一切都要靠自己。要是按照会计制度，这都是不对的。一定要三人交接，要写交接单，要有证明人。不过自己当时刚刚开始工作，敢怒不敢言啊。

第一次写支票，刚巧是一张转账支票和一张现金支票（那时候现金支票还可以充入个人账户呢，所以经常给个人开现金支票）。我问了老会计，老会计告诉我，他好久不跑银行了，也不清楚。我怕填错了，于是带着预留印鉴直接到了银行。

我硬着头皮找了一个最靠边不办业务的窗口，里面是一位四十几岁的阿姨正在整理着一张张白色的纸，我还没开口就满脸堆笑：“您好，我是新人，能不能教我填个支票？”

那位阿姨看着我，笑了：“你们公司没人带你吗？”

我摇摇头。

“上学的时候应该学过啊？”阿姨又说。

“我怕填错了。”从始至终我的脸上都挂着甜甜的笑。

阿姨放开手边的工作，就真的一点点地教我了。最后，我还问她手里整理的是什么，她告诉我，那是对账单。

从那以后，我一有问题就去问她，比如什么时候拿对账单，银行承兑汇票怎么收手续费等。记得有一次，我一个人取了备用金，准备骑着自行车回公司，门口的银行工作人员好心提醒我：这样不符合会计制度的要求。

新手上岗其实没有那么难，只要你有诚意，态度好一些，勤学多问，会有人来教你的，你会学到很多东西，而且与人交流的技巧也会提高不少的。

前面我还提到过公司的老会计，你想得没错，他就是那种不愿意教新人的人，而且还非常不愿意搭理人，我估计前一个出纳就是被他“折磨”跑的。

老会计的本事可大着呢，经验丰富得不得了，相信用你满面的笑容、不懈的努力和殷勤，一定可以软化他，从他那里学到很多东西，因为我做到了，相信你也可以的。有不懂的就要问，但态度一定要好，因为无论谁教你都要辛苦付出，长此以往，你学会的东西自然就会越来越多了。