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第29章 设计管理者的“头狼精神”(1)
◎当一名无情但有义的老板
◎威权效应:用威信建立凝聚力
◎你要有敏锐的洞察力
◎必要的宽容:原谅“贪婪的错误”
◎设计沟通机制:成为擅长沟通的头狼
◎...
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