第12章 开创自己的事业

每一个充满雄心壮志、才华出众的人都理所当然地想开创自己的事业。

充满雄心壮志的人不甘心永远赚取微薄的薪水，他们憧憬可以开创自己的事业和领导别人。

不幸的是，超过75%的人并不具备打理生意、领导自己或者指引他人的能力，因此，他们只能局限于依靠他人指引方向。

另外，数据表明，开创自己事业中的相当大的一部分人曾经失败过，或者将来会失败，即便最终他们能够成功。

风险虽然巨大，然而那些具有成功潜能、审时度势、谨言慎行的人可以应对风险，从容应对自己和他人的事情。

完美结果和杰出成就，无不伴随着某种风险。

但是过多的风险也不合理，不可取。

另一方面，过度谨慎是前进途中的绊脚石。介于小心翼翼与毫不在乎之间的心态，才能寻找到通往成功的坦途。

每一个人都应该在他要经营的领域获得充足的经验之后，再开创自己的事业。

无论多强的能力，如果没有通过经验的洗礼都无用武之地。

精通某事并不一定意味着有能力带领他人达到同样超群的水平。

聪明的人多半像月亮，低调地散发着光芒，而不像太阳那样熠熠发光。

一个人有了五年，最好是十年的经验，并且准备好充足的资金，尚可考虑开创自己的事业。

一般说来，不提倡向别人借资金，除非一个人能力出众，或者机会绝佳，抑或是相对安全的小本生意，而且风险已经降到了最低。

宁可静观局势也胜过不知深浅便贸然下水。

多辛苦打拼几年，更知晓稳妥的宝贵，更容易成功。

不要让没来头的冲动念头说服了自己，放弃安身立命的薪水去开创自己的事业。

除非至少有五六个头脑冷静的商人，熟悉你也熟悉你想从事的行业，他们都赞同你开创自己的事业，若不然就等到你能说服他们你已胜券在握的时候吧。

如果你不能向见多识广的同行证明你有能力和条件，已经具备开始这个认真的举动，那很可能是你并不能胜任，也没准备好放弃原来的工作，接受这个自己做主，领导自己和他人的机会。

不要被自己做主那表面的独立和虚幻的“荣耀”蒙蔽了双眼，因为，从亿万富翁到扫烟囱的，没有一个人是绝对的自己的主人。

每个人都要依靠他的顾客和跟他打交道的人，不管他在商界的职位有多高，也永远不能达到随心所欲地做一切事情的境界。