在科学管理中，发生在劳资双方思想上的重大革命是，他们不再把注意力全部集中在盈余的分配上，而是开始转向如何才能提升盈余利润，有效减少或免除了劳资双方在盈余分配上的争论。他们也开始明白，如果停止双方之间的...