第44章 疑人不用，用人不疑

疑人不用，用人不疑，这是中国传统的信任方式，用在企业管理上就是要放手让下属去大胆尝试，不要什么都管。

张居正在用人方面也很有一套，一项系统性的改革工程是他一个人怎么也完成不了的。他清楚地知道...